Today, I believe we are facing a “human energy crisis” that is taking a toll on employees. From the warehouse, to the sales floor, to the office, workers are languishing, feeling burnt out, and exhibiting emotional detachment. These feelings demonstrate that people everywhere are struggling to maintain balance in their work and personal lives.”
Kathleen Hogan, Chief People Officer - Microsoft
Tot gezonde impact komen is voor weinigen een vanzelfsprekendheid in onze steeds complexer wordende samenleving. Digitale werk – en leef omgevingen stellen iedere generatie op haar eigen manier op de proef. Trend onderzoeken van de laatste jaren tonen een dramatische ontwikkeling wanneer het aankomt op productiviteit en levensgeluk op de werkvloer. De belofte van Data, AI en relaterende complexe processen is gigantisch, getuige ook de investeringen in deze domeinen.
De uitdagingen aan de mens kant zijn minimaal net zo groot. Om tot natuurlijke impact te komen hebben we ons vermogen tot verbinding maken en betekenis toekennen maximaal waar te maken.
Natuurlijke impact - de belofte van AI ingesloten met vermogen tot verbinding en betekenis
Wortels in Werking (WiW) begeleidt professionals, organisaties en leiders in deze uitdaging. Dat doen we door het begeleiden van teams en persoonlijk coaching. Onze kracht ligt op het ontwikkelen van teams, het cultiveren van leiderschap en het trainen op presentatie -en communicatie vaardigheden
Testimonials
